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招聘会

04-08 (周三) 综合招聘会

发布时间:2015-4-7 14:03:29

摊位号 A01 苏州中德汽车信息服务有限公司

客服专员 若干 1、年龄18-30周岁; 2、具有敬业精神和较强的责任感,良好的服务意识以及团队精神; 3、工作认真负责,有进取心、谈判能力和压力承受能力; 薪资结构:无责任底薪2500元+提奖+绩效奖金+饭贴+年终红包 上班时间:上五休二;周末双休;一天八小时制;
销售专员 若干 1、高中及以上学历,有销售经验者优先,优秀者可放宽条件(应届生优先考虑)。 2、30周岁以下,对销售工作有较高的热情,普通话标准,语言表达清晰流畅 3、愿意从事销售工作,抗压能力强,有很好的自我心态调整能力。
储备干部 若干 1、应届毕业生优先考虑; 2、具有良好的沟通能力和协调能力; 3、具有敬业精神和较强的责任感;
财务经理 若干 1、财务管理相关专业,本科以上学历; 2、具有8年以上财务工作经验,其中至少3年以上的大中型企业担任过财务管理职位; 地址:高新区长江路556号(长江路与华山路交界处)港龙城市商业广场5号楼 11F;

摊位号 A02 苏州利通轮胎有限公司

业务经理 3名 大专以上,35周岁内,4年以上工作经验有驾证,具有良好沟通表达能力
业务员 4名 中专 (高中) 以上,35周岁内,有驾证,学习能力强,
营业文员 3名 大专以上,35周岁内,能熟练使用计算器
驾驶员 3名 高中以上,35周岁内, 有上岗证

摊位号 A03 苏州市嘉裕太阳城物业管理有限公司

工程部经理 1名 工资待遇面议 1. 大专及以上学历,持物业管理或工程相关资质证书; 2. 五年以上物业工程工作经验,三年以上中层管理经验; 3. 有大型商场、购物中心物业设施设备管理经验,熟悉电梯、供配电、给排水、暖通/空调等设备设施系统设计、运行和维保工作经验; 4. 有较强的资源运用能力和组织、计划、执行、控制和沟通能力; 5. 具有较强的突发事件及综合事务处理能力。
人事副经理 1名 工资待遇面议 1.人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 2.从事人力资源工作5年以上,具备hr专业知识,有三级证书者优先考虑; 3..具有良好的书面、口头表达能力,能吃苦耐劳,服从领导的安排; 4.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件; 了解国家各项劳动人事法规政策
人事主管 1名 工资待遇面议 5.人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 6.从事人力资源工作5年以上,具备hr专业知识,有三级证书者优先考虑; 7..具有良好的书面、口头表达能力,能吃苦耐劳,服从领导的安排; 8.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件; 9.了解国家各项劳动人事法规政策。
会所领班 1名 工资待遇面议 1.性别不限,年龄24岁到30岁,中专以上学历; 2.有酒店行业从业经验,熟悉酒店筹建及制度的建立; 3.形象好气质佳; 4.能适应倒班,有基本的电脑操作经验。
商场空调技工 1名 工资待遇面议 1.男,大专及以上专科学历; 2.需要有空调操作证及两年以上暖通、制冷工作经验; 3.需要接触过螺杆式风冷热泵机组。
行政前台 2名 工资待遇面议 1、学历:大专及以上,应届毕业生及以上; 2、性别:女,年龄18-28,形象佳; 3、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;
客服前台 2名 工资待遇面议 1. 普通话良好,沟通表达能力良好; 2. 具备良好的服务意识; 3. 中专以上学历; 4. 1年以上商场工作经历; 5. 细心稳重、遇事不慌乱,为人诚恳,有耐心;
安全员 5名 工资待遇面议 1、男,22—35周岁,身高1.70米以上,高中以上文化; 2、貌端体健,品行良好,沟通表达能力较强,无违法犯罪记录,身上无纹身、刺青,无传染性疾病; 3、退伍军人优先录用。
会所吧台长 1名 工资待遇面议 1、男女不限,形象佳; 2、学历中专以上; 3、三年以上咖啡厅、西餐厅吧台管理经验。

摊位号 A04 靖能精密机械(苏州)有限公司

CNC技术员 2名 1.学历高中以上; 2.一年以上调机经验; 3.熟悉三菱,法兰克的系统者优先; 4.能够适应二班制,工作认真、负责。
CNC领班 若干 1.会看机械图纸,送检产品,管理人员带班经验,二班制。
CNC操作人员 10名 1.男女不限,学历不限,工作态度认真,二班制,吃苦耐劳,三菱和法兰克系统; 2.如在半年至一年内勤奋,塌实表现不错的话,将提升储备干部或技术员; 3.薪资待遇:基本工资2550元,加班费按照国家规定支付加班费,夜班津贴10元/天,公司福利 发放生日礼券等,按国家规定交社保(五金),应届生可考虑; 4. 绩效奖金:一个月四周连续累计最高拿到2400元,每周是以现金形式发放。
零部件组装操作员或助理 1名 (应届生可考虑) 1. 高中学历, 男生/女生不限,工作经验一年或一年以上为技术员; 2. 高中学历, 男生/女生不限,工作经验二年或二年以上为助理级别; 3. 薪资待遇:加班费按照国家规定支付加班费,每年公司福利发放生日礼券等; 按国家规定 交纳社保(五金),提升机会较大。
仓管员 1名 1.男女不限,高中学历,工作态度认真,吃苦耐劳,对仓库工作感兴趣.
人事助理 1名 1. 女生,做事细心,有责任心,相关工作经验即可。
品质 检测员 若干 1.会用千分尺,游标卡尺,投影仪等基本检测工具; 2.薪资待遇:二班制,加班费按照国家规定支付加班费,夜班10元/天.每年公司福利发放生日礼券等; 按国家规定交纳社保(五金),提升机会较大。(应届生可考虑)
IT 1名 男女不限 1.计算器及通讯相关专业,应届生也可考虑; 2.熟悉常用服务器设备,具备故障诊断及处理能力; 3.良好的职业道德及工作态度,能克服困难及工作压力应届生可考虑。 地址:马来西亚外资企业 苏州市新区湘江路101号(邻近金山路)

摊位号 A05 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司

人事助理 2名 年满22周岁,大专及以上学历,通过公司的现有资源负责团队人员招募与培训,需要良好的沟通与协调能力,具备一定的招聘渠道开拓能力和想法、有人事工作经验者优先
客服专员 5名 年满22周岁,大专及以上学历,,利用公司电话呼出系统,为老顾客提供快速、准确、专业的保险服务以及相关理财服务,口齿清晰,普通话标准,具有良好的逻辑思维和语言表达能力,有较好的客户服务意识
储备干部 2名 年满22周岁,大专及以上学历,责任心强,有较强的团队协作精神,具有良好的逻辑思维和沟通协调能力,敢于挑战,具备一定的市场分析及开拓能力
组训讲师 1名 年满25周岁,全日制本科及以上学历,具有良好的个人品质,有敬业精神和较强的协作与语言表达能力,有授课经验及团队管理经验者 优先
客服主管 2名 大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先,1年以上市场、销售或相关经验;有较强的学习能力、沟通能力,有责任心;负责所辖区域内销售活动执行;根据公司提供的客户资源,向老客户做好回访工作;定时招募新人及培训。
保险顾问 5名 大专及以上学历,年满22岁。负责宣传保险知识,解释保险条款;为客户设计保险方案,制定保险计划;协助客户办理相关投保手续;根据客户的需要,为其提供优质的售后服务;定期回访维护老客户;客户出险后,协助其进行理赔;具有较强沟通能力和良好的责任心。
销售精英 5名 大专及以上学历,年满22周岁;根据营销计划,完成部门销售指标;负责销售区域内销售活动的策划和执行;管理维护客户关系以及长期战略合作计划。具有较强的沟通能力以及交际技巧和亲和力。

摊位号 A06 苏州泰山房产经纪有限公司

置业顾问 30名 高中以上学历,应届、往届毕业生,无需经验,带薪培训。
门店经理 5名 两年以上房地产工作经验,一年以上门店管理经理。
文案 1名 大专以上学历,需要有房地产文案、策划工作经验。文字表达能力较强,相关文案、设计、新闻学专业。
策划 1名 大专以上学历,需要有房地产策划工作经验。文字表达能力较强,相关专业优先。
会计 1名 储备干部,两年以上房地产会计工作经验。

摊位号 A07 天津金裕道贵金属经营有限公司

行政、文员 若干 1、身高160cm以上,形象气质佳。2、熟练办公软件,做事踏实认真。
售后客服 若干 底薪+福利 1、限女性,大专以上学历,年龄20-25岁;2、对客户服务工作感兴趣,擅长沟通;3、想挑战自己,目标性明确。
销售/投资顾问 若干 试用期+高额提成+奖金+福利 公司提供客户资源,负责开发客户,吃苦耐劳,抗压性强,善于沟通,善于挑战。
储备干部 若干 1、大专以及以上学历,有过销售经验的优先考虑 2、乐于挑战,敢于拼搏,对未来有明确的规划 3、有上进心,学习新知识的能力,抗压能力强;
质检专员 若干 1、年龄21-25岁,大专及以上学历;2、做事认真严谨,原则性强; 3 、主要负责日常录音抽听,及时发现录音中存在的问题向业务团队提出提升及改进的措施;
培训专员 若干 1、23-40岁,有两年以上给销售培训经验2、对人力资源管理工作有一定的处理能力

摊位号 A08 苏州乐园发展有限公司

欢乐世界/游乐服务员 15名 男女不限,28岁以下,高中以上学历,负责乐园项目服务接待工资。(狮山路西)
欢乐世界/仓库配送员 1名 男,35岁以下,高中以上学历,负责乐园仓库物料的配送工作,有驾照。
欢乐世界/项目服务员 3名 男,30岁以下,高中以上学历,负责欢乐世界游乐项目饿的服务工作。
欢乐世界/商业服务员 3名 女,30岁以下,高中以上学历,负责欢乐世界商店力商品零售服务工资。
糖果世界/游乐服务员 5名 女,28岁以下,高中以上学历,负责糖果乐园游客接待服务工作(玉山路)。
糖果世界/商业服务员 5名 女,30岁以下,高中以上学历,负责糖果乐园商品零售服务工作。
温泉世界/游乐服务员 10名 男女不限,25岁以下,男1.72米以上,女1.60米以上,高中以上学历,负责温泉接待和游客服务。(包食宿 有加班)

摊位号 A09 华宝通讯(南京)有限公司

作业员 20名 学历不限,年龄18-40周岁,男女不限要求:能适应两班制:有较强的品质意识,吃苦耐劳;底薪1850元/月,月奖金200元/月,全勤奖200元/月,岗位津贴:500元/月。加班基数:1850元。不穿无尘服、不戴帽子、坐立式作业、免费提供工作餐及住宿。入职即缴纳社保、商业医疗保险、年度旅游、生日餐蛋糕券、年终奖、忘年会抽奖等。

摊位号 A10 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第四营销服务部

区域收银员 若干 大专以上,22-40周岁;身体健康,五官端正,谈吐清晰;有较强的服务意识,良好的沟通能力;具有本地户口(或居住在服务区域)优先。
组训讲师 若干 本科以上,22-40周岁;具有良好的组织能力与语言表达能力,取得相关资质者优先;有积极进取的精神及接受挑战的性格,有相关寿险从业经验者优先;具一定团队管理能力;具有销售团队的辅导能力,有文艺类特长者优先。
电话回访员 若干 大专以上,22-40周岁;普通话标准,声音甜美;有较强的服务意识,良好的沟通能力;身体健康,五官端正,谈吐清晰。
人事助理 若干 大专以上,22-40周岁;具有一定的社会阅历,良好的人际沟通能力;有良好的人脉关系和沟通能力;亲和力强,有销售经验、保险同业经验者优先。

摊位号 A11 苏州福田金属有限公司

男性操作工 若干 三班工作,高中或相当学历,35周岁以下,有叉车证优先。本市户口,有劳动手册人事档案。
女性操作工 若干 三班工作,初中以上,35周岁以下。本市户口,有劳动手册人事档案。已婚已育优先。
技术员 若干 男女不限,本科学历,金属材料或化学专业。应届生可应聘。 福利待遇: 1、入职体检费用公司承担 2、按上年度实际收入(工资含加班工资、奖金等)缴纳社保与公积金 3、公司为员工投保雇主责任险、人身意外伤害险、补充医疗保险 4、员工子女医药费、保育保教费可按比例报销 5、生日当月发放蛋糕券150元 6、工会活动丰富(阅览室、旅游、球类体育运动、职业劳动技能比赛、安全知识有奖问卷) 7、节日发放购物券(端午、夏季、中秋、元旦春节200-500元不等) 8、奖金根据公司经济效益发放(3.5—6.5个月工资) 9、主干道有班车接送上下班(三班、日班各3条线路)

摊位号 A12 苏州高创房地产投资咨询有限公司

人事/行政助理 3名 1.组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。 2.组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。 3.组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位责任制。 4.进行人力资源开发,制定员工职业生涯规划和人才梯队计划。 5.负责人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才。 6.负责制定公司培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果。 7.负责组织实施绩效考核,统计考核结果。
销售精英 20名 1.要求年龄在20岁--30岁之间,学历不限; 2.形象大方、口齿清晰、有良好的表达沟通能力、乐观开朗、有亲和力; 3.对房产销售充满热情,学习领悟能力强; 4.吃苦耐劳、勤奋好学、勇于挑战高薪、超越自我、欢迎应届生、实习生亦可。
置业顾问 10名 1.现场接待,楼盘推荐讲解,完成销售目标; 2.客户资料建档接待以及服务情况的记录汇总; 3.销售合同的执行和完成;参加市场调查,做好信息收集及反馈工作。有一年以上工作经验优先考虑。
见习主管 5名 1.男女不限,20-30岁,大专以上学历,市场营销、企业管理专业优先; 2.有较强的语言组织能力、人员协调能力、亲和力、为人诚实稳重。 3.开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案; 4.通过与客户的沟通交流,了解客户需求,寻求销售机会并挖掘意向客户跟进; 5.做好客户信息的更新和维护;

摊位号 A13 名硕电脑(苏州)有限公司

作业员 30名 1)工作要求:年满16周岁,不限男女 2)工作岗位:组装、测试、包装、插件等一线生产岗位 3)工作环境:恒温车间,舒适干净,不穿无尘服、不看显微镜,白夜两班倒 4)宿舍环境:6-10人间,内设独立卫生间、空调、24小时热水、烹饪间、电视房、洗衣机 (面试当天可优先安排在公司或景山公寓住宿) 薪资福利 1)基本薪资:2110元/月=起薪1680+全勤150+餐补280(工资于每月10号发放,遇节假日提前) 2)加班费计算:平时1.5倍,周末2倍,法定假日3倍 3)其他津贴:年资津贴150元(工资满1、3、6个月各加50元底薪)+夜班津贴8元/天+技能津贴150元(50元/次*3次) 4)公司福利:公司为每位合同制员工缴纳五险:基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险(公积金可选交) 岗位福利 管理岗:员工→分组长→组长→资深组长→课长 技术岗:员工→技术员→助理工程师→工程师→专员

摊位号 A14 苏州正弘房地产营销策划有限公司

新房置业顾问 30名 热爱销售,有激情,勤奋吃苦耐劳,有较好的沟通表达能力、良好的自我学习能力;可出差者优先
电话销售 20名 电话 普通话标准,语言清晰、具有亲和力,能够很轻松的跟客户交谈,并回答客户相关信息;
项目主管 2名 熟悉地产项目的策划定位、投资分析,具备系统的市场研究方法、创新的项目策划理念;
项目经理 1名 多年房产策划经验,沟通能力强。熟悉各种房地产项目渠道;
储备干部 10名 (大专以上学历)能吃苦耐劳,喜欢销售事业,中专以上,良好的组织、协调能力,有事业心;
渠道专员 10名 熟悉房地产,了解渠道或渠道营销,有一定的分析和判断能力; 具备优秀的沟通能力和销售技巧;学习能力强,具备一定的项目处理能力,抗压能力,可进行有效的时间管理,吃苦耐劳,勤奋敬业;
二手房经纪人 30名 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;陪同客户看房,促成二手房买卖;
二手房店长 5名 有良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题能力,有一定的管理能力;对二手房租售流程较了解。 公司地址 苏州市吴中区木渎镇金枫路216号2幢(东创科技园C号715室) 苏州市金阊区南山金城1958商业街34幢101室 苏州市相城区凯翔大厦1楼1070室 苏州市高新区东渚镇财富广场10幢124室(华润万家旁) 苏州市吴中区通达路与独墅湖大道交汇处(中茵星墅湾商业街)1-105室
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